13 июня состоялось заседание коллегии Министерства энергетики по вопросам реализации молодежной политики.
"От того, как работает наша отрасль в значительной степени зависит то, как в целом работает экономика. Устойчивость нашей работы тесно связана с обеспеченностью кадрами. Нам важно работать с людьми, в первую очередь - с молодежью", - подчеркнул Министр, открывая коллегию.
В ходе заседания рассмотрены вопросы взаимодействия организаций с учреждениями образования, сопровождения потенциальных энергетиков "со школьной скамьи", их закрепления и поддержки на рабочих местах.
В организациях Минэнерго трудится более 11 тыс. человек в возрасте до 31 года. За прошлый год в отрасли трудоустроено более 1200 выпускников учреждений высшего, средне-специального и профессионально-технического образования. Это на 205 человек больше, чем в 2023 году. Благодаря проводимой профориентационной работе увеличилось количество заявок на целевое обучение. В 2024 году их количество выросло в 2,7 раза по сравнению с 2023 годом. В 2025 году на целевую подготовку отправятся 292 молодых человека. Отмечена положительная работа по созданию инженерных классов на базе школ, лицеев и гимназий.
Вместе с тем, Министр обозначил ряд вопросов, требующих особого внимания и подчеркнул: "Каждый руководитель несет персональную ответственность за организацию работы с молодежью".
Обозначена высокая роль наставничества и поддержки в закреплении молодых работников на предприятиях, а также необходимость практикоориентированного подхода в работе Молодежных советов, привлечения молодежи к решению производственных задач.